Uso aceptable
Última actualización: · v0.1.0-draft
Borrador pendiente de revisión legal. Este texto no constituye asesoría legal y debe ser revisado por abogacía costarricense antes del lanzamiento público.
Conductas no permitidas
- Extraer datos de forma automatizada o masiva sin autorización.
- Publicar ofertas de empleo o formación falsas o engañosas.
- Suplantar a una persona u organización.
- Intentar reidentificar a personas a partir de datos agregados.
- Usar la plataforma para discriminar con base en características protegidas.
- Prometer colocación laboral garantizada.